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正社員、アルバイとなど就業形態に関わらず労働条件通知書は明示の義務が有ります。
この動画をご覧の経営者の皆さんはキチンと行っていますか？
特に書面で通知をしなければならない項目は注意が必要です。
社会保険労務士が解説します！

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